博彦科技的阿里外包怎么样,西安的软件公司怎样？

西安的软件公司怎样？

西安的软件司主要集中在高新区，互联网司比较少，传统软件司、机司、外包司比较。机/通讯类司有：华为、中兴、海尔、星、TCL、酷派、大唐移动、文泰、华勤通讯、龙旗、英华达、中科创达等。传统应用行业有：神州数码、富士通、未来、思宇信息、美林数据、交大捷普、山脉科技、山利科技、西软软件、石文软件、信威通信、浙江中控、东方网力等。

IT行业的外企有:IBM、英特尔(Intel)、艾默生、通用电气(GE和们同栋楼哈哈)、SAP、活跃网络、Thoughtworks、霍尼韦尔、新蛋、NEC、西门子。感谢@奔月先生提醒。外包方面有：中软、软通动力、博彦科技、奥博杰天、东软集团等。

今年东无机总部也落户西安了，西安软件领域整体还是不错的，司挺，发展挺快的。能看到这个回答的都是同行，欢迎私信/加关注。

相关知识:北京联通外包公司都是哪几家？

北中科联通科技有限责任司成立于2013年01月10日，注册地位于北市海淀区中关村南大街31号神舟科技大厦7层716室，定表为刘宪。司经营范围包括技术开发、技术务、技术咨询；基础软件开发；计算机系统务；销售电子产品、机械设备、计算机、软件及辅助设备；应用软件务；税务务；专业承包；经营电信业务。（市场主体依自主选择经营项目，开展经营活动；经营电信业务以及依须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事和本市产业策禁止和限类项目的经营活动。

）北中科联通科技有限责任司对外投资1司，具有6处分支机构。

相关知识:像软通动力、文思创新的外包公司，进去之后是怎么安排外派工作的，员工有选择权吗？

进外包司工作怎么分配，对于企业和个有什么利弊？员工有选择权吗？先理解下外包和派遣：外包和派遣很像，都是不需要跟发包方签订劳动合同的员在发包方工作，而发包方需要支付接包方费用，但是主要的差异在以下方面：1.劳务派遣的实质是借，而岗位外包的实质是买务2.派遣的时候把借来，退回去的时候需要支付相应的补偿；买务的话不需要因为中断/中止务进行补偿3.派遣员工的管理方是发包方，而不是派遣司，直接向发包方汇报并直接接受其管理；外包员工的主管是外包司，外包员工不直接向发包方汇报，发包方对买来的务有要求，司之间约定，然后由外包司对其员工进行绩效考核、培训教授。

1、先说下在外包司的体验：感觉上班的过程中如果得好，劳是属于外派司和本司的领导的，的不好是自己的责任，加班那是是因为任务没完成，请是要扣钱的，加薪是无望的。没有归属感，就是外包司的工具。

相关知识:程序员多的公司有哪些？

诚邀回答！本从事软件工程行业将近10年，有丰富的互联网行业经验，对楼主的提问有深刻、长远的见解，以下从几个方面进行剖析，欢迎大阅读参考：程序员的司般都是互联网司，主要分为以下几类：外企：比较出名的司有微软，谷歌，苹果等司。优点：1、办环境好，周围同事普遍素质较高，上班自由，不打卡，各种活动也都非常丰富。领导与员工没有少阶级概念，更何况领导没有独设办室，大都坐在同办区工位上，交流相处不累。2、外语办，锻炼外语能力，还有机会出国学习，视野也比较开阔。

3、工资在同行业中有竞争力，有较为成熟的员工培训体系，新可快速得到正规职场锻炼。缺点：1、个发展空间。工作严重细分，没有核心技术部门，容易被取。

2、加班严重，身心压力比较大，近年来部分外企裁员是常便饭，并且裁员起来铁面无情。3、言不合各种meeting，加沟通是好的，但有时感觉天都在会议中度过，实事的时间太少。