国泰君安员工月收入有多少,国泰君安总部员工待遇？
国泰君安总部员工待遇？
平均年薪63.5万元。国泰君安是规模较大的金融企业，近年业务发展快，员工待遇随之提，去年总部员工年收入516万元，平均60余万元。
相关知识:国泰君安佣金是多少？
根据国泰君安官网的介绍，其佣金分为A股、股及美股个板块，具体如下：A股：-交易佣金：收费5元/笔，0.03%~0.1%的收费比例不等（具体收费标准根据交易额度、股市值及交易品种等因素不同而有所差别）；-过户费：每1000股0.2元；-印税：成交金额的千分之。股：-收费：币50元/笔（日元及美元结算），或币100元/笔（币结算）；-收费比例：买卖股0.03%~0.1%不等（根据交易金额不同而有所差别）；-待交费用：交所收取的印税、交易费及其他费用。
美股：-佣金费用：每股美元0.03元，且每单收费为15美元，不超过美元30；-其他费用：美国证券交易委员会（SEC）收取的费用、DTCC费用等。具体佣金标准还需根据不同情况而定，建议咨询国泰君安客或官方网站了解详情。
相关知识:国泰君安佣金率多少？
佣金率是要谈的，个不尽相同。规定佣金上限0.3%，机开户般0.03%。国泰君安佣金：按照不超过成交金额的0.3%，起点5元（即不足5元按5元收取），双向收取。千分之是监管部门规定的标准佣金（佣金上限）。首先解释下关于“起点五元”的问题——即如果买只股，成交价是10元，投资者成交了100股，那成交金额就是10100=1000元。
然后佣金就是这个成交金额0.3%=10000.3%=3元，算出来不足五元，会按照收取5元。
相关知识:国泰君安有多少正式员工？
目前，国泰君安证券有约1.1万名正式员工。国泰君安证券是证监会批准设立的性证券司之，其员工数量是其司规模和业务范围的重要体现。
根据开资料显示，截至2020年，国泰君安证券已经拥有了约1.1万名正式员工，包括股权激励计划和非全日员工等在内的其他员工不在计算范围之内。国泰君安证券作为证券市场的重要参与者之，其员工队伍的专业化和素质水平，对于司稳健发展和行业进步具有重要作用。在日益激烈的市场竞争中，为了提高员工工作效率和竞争力，国泰君安证券不断改进管理体和员工培训机，提员工的专业知识、务意识和创新能力，提司综合实力。
相关知识:证券公司员工有哪些补贴？
每个证券司员工的补贴都不样，简单介绍几个大券商的。NO.01中信：基本月薪12500，奖金可以拿到3年工资，也有时候分红只有约半年的，也有的研究员分红就有百万，投行的新员工可以拿到超过30个月的工资，和之间差距比较大。NO.02国泰君安：国泰君安实行工资封顶10万，但是里面的报和非报的工资差别不大，般有5年投行经验的，基本工资在5万每月左右。
颇有实力的上海老牌券商。NO.3申银万国证券：研究员基本8000，投行4000，每月有绩效奖金之类的，投行应该是相同的，听说去年进投行才半年的生年底发了10万。