劳动保护费计入什么科目

劳动保护费是企业为保障员工工作安全而支出的费用，一般包括各种防护设备和安全措施的费用。那么劳动保护费应该计入哪个科目呢？下面将详细介绍。

1、管理费用--劳动保护

管理行政部门、财务部门、总经办等部门发生的劳动保护费应计入“管理费用--劳动保护”科目中。这些部门通常负责企业的行政管理和财务管理工作，包括安排、协调和监督各项工作，因此他们发生的劳动保护费用也计入管理费用科目中。

2、销售费用--劳动保护

业务部门发生的劳动保护费应计入“销售费用--劳动保护”科目中。销售部门是企业的主要业务部门，负责销售产品和服务，因此他们为了保障销售人员的工作安全而发生的劳动保护费用应计入销售费用科目中。

3、制造费用--劳动保护

生产部门等发生的劳动保护费应计入“制造费用--劳动保护”科目中。生产部门是企业的核心部门，负责产品的制造和加工，因此他们为了保障生产人员的工作安全而发生的劳动保护费用应计入制造费用科目中。

不同部门发生的劳动保护费计入不同的会计科目。管理行政部门等发生的劳动保护费计入管理费用科目；业务部门发生的劳动保护费计入销售费用科目；生产部门等发生的劳动保护费计入制造费用科目。